Sözleşmeli Personelin Kadroya Geçişinde Karşılaşılan Sorunlar İçin Resmi Başvuru Yapıldı

Türk Sağlık-Sen, Hazine ve Maliye Bakanlığı’na yaptığı başvuruyla, 3 yılını tamamlayan sözleşmeli sağlık personelinin memur kadrolarına geçiş sürecinde yaşanan sorunların çözülmesini talep etti. Hakan Kaplan, 8 Nisan 2026 tarihli başvuruda, sözleşmeliden kadroya geçen personelin işlemlerinin “ilk atama” olarak değerlendirilmesi gibi durumların yanı sıra, kesintisiz görev yapan çalışanlardan “başlayış” ve “ayrılış” belgeleri istenmesi gibi sıkıntılarla karşılaşıldığını belirtti.

Ayrıca, statü değişikliği sebebiyle maaşların zamanında ödenmediği, bazı durumlarda personele borç çıkarıldığı ve faiz uygulamaları gibi olumsuzluklar yaşandığı ifade edildi. Türk Sağlık-Sen, sorunların giderilmesi için önerilerde bulundu. Bu öneriler arasında;

– Sözleşmeliden kadroya geçiş işlemlerinin “ilk atama” olarak değerlendirilmemesi ve bu konudaki mevzuatın gözden geçirilmesi,
– Geçiş sürecinde yapılan maaş ödemelerinin geriye dönük ve faizli tahsilatına son verilmesi,
– Tüm kurumları kapsayacak şekilde bir “Statü Değişikliklerinde Maaş ve Belge İşlemleri Uygulama Kılavuzu” hazırlanması yer aldı.

Ayrıca, Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Sağlık Bakanlığı’nın da içinde bulunduğu ilgili kurumların koordineli bir şekilde hareket ederek yaşanan sorunları hızlıca çözmesi ve mağduriyetleri ortadan kaldırması talep edildi.